1家解决京户、3家天津高校、军队招聘含85个翻译岗|北京及周边地区翻译类一周（6.11-6.17）招聘
本周招聘
国家建筑材料展贸中心 ——国际业务项目专员（可解决京户）
泛海控股 ——英语翻译秘书（应届生 月薪10-15k）
人民网 ——英、法、葡文编辑（月薪最高14k）
华航北斗 ——英语翻译/人力资源
GHC Asia ——翻译
天津外国语大学 ——辅导员
中国民航大学 ——辅导员
天津农学院 ——外事管理/辅导员
中央军委政治工作部 ——85个翻译岗位（全国）
毕马威中国 ——税务英语翻译
国家建筑材料展贸中心（简称中心）成立于1956年,隶属于国资委,现为由中国建筑材料联合会(原国家建材局)代管的事业单位。近年来，中心立足于行业资源优势，开展国际投资与贸易、国际建材产品认证与许可、市场咨询服务、境外会展等相关业务，以搭建中国建材企业“走出去”的桥梁与纽带，引领中国建材行业对外合作！
现基于业务发展需要，拟招聘以下岗位，中心将为每位员工提供良好的持续职业发展机会、有竞争力的薪酬激励机制，并提供五险一金、相关补贴、带薪年假、补充医疗、定期体检等福利待遇及出国机会。
【招聘岗位】
国际业务项目专员（英语或翻译专业，2人）
【岗位职责】
1.主要负责配合项目经理进行建材行业国际贸易/投资/认证业务的开发；
2.配合项目经理调研国外建筑建材产品和设备合作模式，在维护既有国际合作伙伴的基础上，挖掘潜在国际合作伙伴；
3.完成与国际合作拓展有关的其他工作任务。
【任职资格】
1.限硕士学历，英语或翻译专业（CATTI口笔译二级通过优先）；
2.英语六级以上，可作为日常工作语言，交传以上水平择优；
3.具有较强的业务开拓能力和创新能力，敢于挑战，能承受工作压力；
4.有建筑建材或机械设备类翻译经验优先；
5.具有较强的业务开拓能力和创新能力，头脑灵活；
6.较强的沟通能力和语言表达能力，可独立与外方谈判者优先；
7.时间管理能力强，可接受临时加班或出差；
8.团队合作能力出众，乐于配合团队成员完成相应工作；
9.熟练操作计算机，特别是Office办公软件；
10.较强的沟通能力和团队合作能力，良好的职业操守、责任心和专业度。
【招聘流程】
（一）简历投递及筛选
请在线投递简历，筛选简历及资格审核将在同期进行并完成
（二）面试
择优确定进入面试人员名单，组织开展面试。根据工作需要，会适当增加面谈或其他测试环节。
优秀硕士研究生可解决北京市户口
【福利待遇】
工作地点：北京市海淀区三里河路甲１１号
薪酬待遇：月薪（基本工资+绩效工资）：6000-8000元
其他福利：绿色出行补贴（每天30）+年终绩效奖金+早餐午餐下午茶+五险一金+补充医疗+定期体检+工会福利等
【联系方式】
https://jobs.zhaopin.com/CC146687854J00229318214.htm?srccode=401901&preactionid=5cdd1b14-6748-48ed-83f7-70ebd8085134
02中国泛海控股集团
经过二十多年的成长发展，中国泛海控股集团形成了以金融产业为龙头，地产、能源、文化传媒及战略投资协调发展的多元化产业结构和业务格局，形成了独特的企业文化和经营管理模式，控股和投资了多家上市公司，具备了较强的综合实力。集团所属公司40余家，业务分布于北京、上海、深圳、杭州、武汉、青岛、包头、西安、大连等国内多个城市和香港地区以及澳大利亚、美国等国。
招聘岗位：英语翻译秘书（应届生）
【岗位职责】
1、负责日常办公材料的准备
2、负责重要来访客人的接待会晤工作
3、负责公司重要文件和项目的收集、整理
4、负责及时传达各项指示安排，起草相关信函、演讲稿、报告等各类文件
5、负责英语商务接待/谈判等翻译、口译工作
6、负责国外项目接洽与跟进事宜
7、领导交办的其他重要事项
【招聘条件】
1.统招硕士及以上学历，年轻有活力；
2.有专业英语八级或国际专业认证证书；
3. 能够熟练的使用英语进行日常对话交流，能够进行商务翻译；
4. 诚实敬业，忠于职守，坚持原则，客观公正，严守秘密；
5. 五官端正、性格稳重、言谈举止适宜、懂交际礼仪者优先考虑；
【联系方式】
工作地址：北京市东城区建国门内大街28号民生金融中心C座23层
原文链接：
https://jobs.zhaopin.com/CC120355648J00254728611.htm?srccode=401901&preactionid=f49aa208-e6e6-4cdf-b3e2-c789eaf67ea6
03人民网
人民网是《人民日报》建设的以新闻为主的大型网上信息交互平台，是人民日报社控股的传媒文化上市公司，是国际互联网上的综合性网络媒体之一。
岗位一：英文编辑
【职位描述】
1、负责人民网运营的人民日报海外社交媒体平台英文稿件(含新媒体产品)的撰写、制作；
2、承担人民网运营的人民日报海外社交媒体平台视频访谈类节目的出镜主持；
3、跟踪国外主流媒体和社交媒体平台发布的重大新闻。
【任职资格】
1、硕士及以上学历；新闻与传播、英文、国际关系等相关专业；本科学历应聘者，须具有两年以上英文新闻媒体相关工作经验；
2、具备良好的英文文字功底和写作技能；
3、具备视频拍摄、剪辑能力；
4、吃苦耐劳，具备团队协作精神。
简历投递：
https://msearch.51job.com/jobs/beijing-cyq/121499989.html?rc=04
岗位二：法文编辑
【职位描述】
1、法语频道内容的更新与维护；
2、国内外文字和图片类新闻稿件的采访、编译，外出领馆、文化机构、会议现场等采访；
3、热点新闻问题的专题策划及制作；
4、通过多媒体等形式表现和传播新闻内容，海外社交媒体推广。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历，法文或相关专业，具备较高的口、笔译水平；
2、能胜任外出采访、新闻编辑、专题制作等工作；
3、能够根据外电编写、编译稿件；
4、热爱新闻事业，学习新事物能力强；
5、有责任感，有较强的团队合作精神和工作热情；
6、有维护社交平台(如微信、微博、Facebook、Twitter)等新媒体账号经验、具备视频拍摄编辑能力、或有新闻网站相关工作经历。
简历投递：
https://msearch.51job.com/jobs/beijing-cyq/97185615.html?rc=04
岗位三：葡文编辑
【职位描述】
1、 葡文频道内容维护；
2 、新闻采访、编译， 音、视频采编；
3、 热点问题专题策划；
4 、国内外社交媒体运营。
【任职资格】
1 、全日制本科及以上学历，葡语、跨文化等相关专业；
2 、能够独立完成新闻稿件中葡互译；
3 、具有一定的策划、采访能力，有音视频采编经验者优先 ；
4 、具有良好的沟通协调能力和学习能力。
简历投递：
https://msearch.51job.com/jobs/beijing-cyq/114402511.html?rc=04
北京华航北斗能源科技有限公司（“华航北斗”）是一家从事高新科技的公司，旗下共有能源、无线电、生物科技、警用装备、贸易、半导体六大板块，致力于将品牌以多样化的形式进行研发、推广、转让、服务、咨询。我公司主营范围包括：技术开发、技术服务、技术转让、技术推广、技术咨询；投资咨询；项目投资；资产管理；投资管理；企业管理咨询；计算机系统服务；软件开发；货物进出口、技术进出口、代理进出口。
华航北斗以“诚信、创新、合作”为核心价值，坚持以可持续发展和技术创新为客户不断创造价值，希望通过我们的专业水平和不懈努力，加快现有科技产品的更新换代，不断推出具备世界级领先水平的科学技术及科技产品。我公司除自主研发外，还和乌克兰、俄罗斯、韩国、日本、美国等国的科学家合作，希望在国际高端科技市场占据重要地位。
招聘岗位：英语翻译
【职位描述】
一带一路国家陪同翻译，协助领导沟通各项事务
【职位要求】
性别女，应届硕士毕业生；英语专业八级，CATTI证书；
要有独立完成一般任务的能力；善于沟通，情绪稳定；
具备以下资治者优先：雅思成绩7.5 ；
文笔功底优秀；
具备有色金属、原油天然气及农产品贸易知识；
欧盟知名大学留学经验。
薪资待遇：10000-15000/月，五险一金，年终奖等。公司团队氛围融洽，积极向上，注重个性化培养，发展前景广阔。
工作地点：北京
薪资：12-15万
招聘岗位：人力资源
【职位描述】
在国内外高效准确地完成人员招聘任务
【职位要求】
人力资源、行政管理等相关专业应届毕业生，硕士学位；
能够严谨细致完成工作任务；为人正直，忠诚可靠，五官端正；
具备以下资质优先录用：
有人力资源从业资格证书；
有国外管理相关专业留学经验；
能够熟练运用英语、西班牙语、阿拉伯语或俄语优先；
于沟通、情绪稳定、记忆能力极佳者优先
薪资待遇：10000-15000/月，五险一金，年终奖等。
公司团队氛围融洽，积极向上，注重个性化培养，发展前景广阔。华航北斗欢迎优秀毕业生投递此职位，公司可以培养有学习能力的员工，一起为祖国的繁荣昌盛添砖加瓦。我们招聘的是总裁办预备人员，要求比较严苛。我们会给予总裁办人员丰厚待遇，暂不招收普通员工。
招聘截止日期 2020-07-01
【联系方式】
简历投递邮箱 hhbd_zp@163.com
原文链接
http://www.huahangbeidou.com/about/98-cn.html
嘉希传讯是亚洲首屈一指的公关公司，于香港、中国内地和新加坡均设有办事处，并在世界各地拥有众多合作伙伴。嘉希传讯于1998年在香港创立，至今在亚洲活跃20多年，在大中华区建立了稳健的网络。我们与集团合作伙伴日本博报堂拥有相同的创意理念。
We are seeking an established translator who is looking to develop their skills and experience as well as to grow with us. The right candidate will be responsible for translating and copywriting as well as customising press materials from the travel/tourism/luxury sectors into Simplified Chinese for our China offices.
The opportunity with us is truly exciting if you are ambitious with a tangible passion for PR and our client sectors. We offer a competitive salary and other benefits in a vibrant working environment.
Interested candidates please send resume, work portfolio (2-3 pieces of writing, preferably lifestyle & commercial ones) and details of current salary & expectation to hr@ghcasia.com
Key Skills Required:
University graduates majoring in Translation Studies, English Studies or Journalism
Native Chinese speaker and excellent command of both written and spoken English
Proficient in translation skills, precise in the choice of words and style, able to deliver accurate and fluent translations
3-5 years of work experience in related field preferable
Excellent sense of responsibility, strong work ethic as well as accountability as a team player and member, able to work under tight deadlines and attention to details
Qualification of TEM-8 (Test for English Majors) or CATTI translation Level-2 certificates will be an asset
【联系方式】
公司地址：中国北京市朝阳区建国路甲92号世茂大厦4层04-153室
邮编 100022
电话 +86 10 6528 9983
原文链接
https://www.linkedin.com/jobs/search/?currentJobId=1782801862&geoId=102890883&keywords=Translator&location=%E4%B8%AD%E5%9B%BD
根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘学生辅导员，现将有关事项公告如下：
【招聘方案发布及岗位】
公开招聘方案在天津外国语大学门户网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏发布。
【招聘人员条件】
(一)应聘人员应具备以下条件：1.遵守宪法和法律;
2.具有良好的品行;
3.具有岗位所需要的专业与技能;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.具有中华人民共和国国籍，遵守天津外国语大学的各项规章制度;
6.面向海内外公开招聘非定向、非委托培养的应届毕业生，须符合招聘岗位要求的全部条件;
7.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件;外省市人员需符合天津市引进人才的相关政策;
8.应聘人员须于2020年12月31日前取得毕业证、学位证。
9.对于国内高等院校自主设置的专业与海外留学归国人员所学专业，注重专业内容实质，此两类应聘人员的专业方向与所需专业方向要求一致视为符合专业条件。
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.正在接受立案审查的人员;
3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员;
4.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;
5.在读的非应届毕业生;
6.现役军人;
7.法律规定不得聘用的其他情形的人员;
8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
【公开招聘程序】
按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。
本次招聘采取网上报名的方式进行，招聘方案发布时间不少于7个工作日，报名时间不少于5天，具体报名时间及注意事项请随时关注天津外国语大学门户网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏通知。
应聘人员登录报名系统注册填写个人信息、选择应聘岗位、上传相关所需材料。应聘人员提交的申请材料应当真实、全面、准确，凡弄虚造假者，一经查实，即取消应聘资格。学校将对报考人员进行资格审查，报名结束后，将在单位网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏发布通过资格审查人员名单。招聘岗位人数与通过资格审查人数之比不能低于1:3，达不到这一比例的，应减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。关于年龄界定：以报名系统开通日期开始计算，例如：2020年6月20日开始报名，30周岁及以下，即1989年6月20日以后出生，以此类推。
1.笔试
应聘人员须参加笔试，主要测试与应聘岗位相应的专业知识与技能等，笔试的时间和地点安排详见天津外国语大学门户网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏通知。本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
笔试结束后，按笔试成绩由高到低进行排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单，并在单位网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏发布笔试成绩及进入面试人员名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
面试前，将对进入面试的考生进行现场资格复审，考生需持报考资格证书原件、《毕业生就业推荐表》等材料到招聘单位进行资格复审。未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。现场资格复审不合格的人员，取消其面试资格。面试及现场资格复审安排详见天津外国语大学门户网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏通知。
面试采取结构化面试方法进行考核，主要测试与应聘岗位相关的专业知识与技能等，考核应聘人员的思想政治、综合能力、业务水平和整体素质。面试考官一般由招聘部门有关人员、专家学者等组成。面试成绩满分为100分(保留2位小数)，及格线为60分，面试成绩低于及格线的不能进入下一环节。笔试成绩与面试成绩各占总成绩的50%，总成绩满分为100分(保留2位小数)，于面试考核结束后7个工作日内在单位网站(www.tjfsu.edu.cn)公开招聘专栏发布。总成绩由高到低排序，按照招聘岗位1:1的比例，确定参加体检人员名单。
体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。体检医院由学校指定，费用自理。未按规定进行体检或体检不合格的人员，将取消聘用资格。
体检合格人员进入考察环节。考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、心理素质、业务能力、工作实绩等情况。考察时间不少于7个工作日。凡未按规定时间、地点、方式和要求参加考察的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。考察不合格者，不能进入下一环节。
单位将根据考核、体检和考察的结果，经校长办公会研究，择优确定拟聘人员。拟聘人员信息公示的范围与招聘信息发布的范围一致，公示时间为7个工作日。公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，由单位按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
应届国内毕业生取得学历证、学位证后，持教育主管部门开具的报到证来校报到上岗;应届国(境)外毕业生取得学历证、学位证、国(境)外学历学位认证书后，持留学回国人员主管部门开具的报到证来校报到上岗，以上人员来校报到后将签订天津市事业单位聘用合同书。拟聘人员需在公示期满6个月内完成报到入职手续，除特殊情况经学校同意可延长报到时限(最长不超过3个月)外，其他均视为自动放弃应聘岗位。
公开招聘各环节出现不合格、自动放弃等情况时，单位按照规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。出现岗位空缺时，单位可根据实际需要重新发布招聘岗位、报名时间及安排。
【纪律与监督】
学校公开招聘工作人员实行回避制度，相关要求按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)文件执行。公开招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会及有关部门的监督。咨询电话：022-23284236
监督电话：022-81509020
【联系方式】
http://211.68.208.54:8080/zhaopin/
中国民航大学是中国民用航空局直属的一所以培养民航高级工程技术和管理人才为主的高等学府，是中国民用航空局、天津市人民政府、教育部共建高校。学校的前身是1951年9月成立的军委民航局第二民用航空学校，由毛泽东主席亲自任命方槐将军为校长，周恩来总理亲自选定校址。历经69年开拓进取，学校已成为一所民航学科门类齐全的高等学府，被誉为中国民航人才的摇篮，科学技术研究的中心，国际文化交流的窗口。
根据国家、天津市事业单位招聘有关规定，结合我校人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘辅导员4名，现将有关事项公告如下。
【招聘方案发布】
公开招聘方案在中国民航大学门户网站(www.cauc.edu.cn)“人才招聘”、“通知公告”专栏发布。
【招聘人员条件】(一)应聘人员应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行。
4.具有适应岗位要求的身体条件。
5.学历要求：同时取得毕业证和学位证，起始学历为统招全日制普通高等学校本科，应届研究生毕业;如获得过中国民航大学“十佳大学生”称号或中国民航大学学生并在学期间担任过班长、团支书或中国民航大学中共党员(含预备党员)学生，学历可放宽至应届本科毕业。
6.年龄要求：本科为22周岁及以下(1998年1月1日以后出生)，硕士研究生为27周岁及以下(1993年1月1日以后出生)，博士研究生为35周岁及以下(1985年1月1日以后出生)。
7.毕业学校：本科、研究生为高水平大学毕业。
8.专业要求：优先录取与我校相关相近专业(航空航天类、机械类、电子类、交通运输类、经济类、管理类、计算机类、法学类、英语等专业)或思想政治教育、心理学、教育学、公安等专业。
9.英语水平：国家大学英语六级425分及以上。雅思(学术类)6.5分及以上、PETS5级55分及以上、托福95分及以上，英语专业四级、八级60分(合格)及以上，可作为国家大学英语六级替代条件。海归人员，如在以英语为主要语言的国家学习或工作两年及以上者，英语水平证书可不做要求。
10.政治面貌：中共党员(含预备党员)。
11.性别要求：因学校机务、空管、飞行等专业以男生为主(男生占90%以上)，且实行准军事化管理，故此次招聘男性辅导员3名，女性辅导员1名。
12.其他要求：热爱辅导员工作，工作责任心强，具有较强的文字写作能力和语言表达能力，能够熟练使用计算机和互联网络，在学期间担任过学生干部，在校期间无任何纪律处分。
13.经学校录用的辅导员需本人承诺在辅导员岗位上工作八年及以上。
14.应届毕业生指2020年当年毕业的学生(考虑到海外毕业生学历学位认证等问题，海外应届毕业生指2019年10月1日之后毕业且2020年可办理派遣报到的学生)。
15.具备岗位所需的其他条件。
(二)凡有下列情况之一者，不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。
2.正在接受立案审查的人员。
3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员。
4.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员。
5.在读的非应届毕业生。
6.现役军人。
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
8.定向及委托培养的高校毕业生。
9.法律法规规定的不得参加事业单位公开招聘的其他情形的人员。
【公开招聘程序】
按照国家、天津市事业单位招聘有关规定的程序开展招聘工作。招聘方案发布时间不少于7个工作日，报名时间不少于5天。具体报名起止时间及相关说明将在中国民航大学首页(www.cauc.edu.cn)“人才招聘”、“通知公告”专栏公布。
已通过2020年辅导员岗位公开招聘(第一批次)资格初审的，不再接受此次招聘报名。
报名截止后，学校根据所收应聘材料及岗位招聘条件进行资格初审，通过资格初审人员名单将在中国民航大学“人才招聘”专栏发布(因为工作量较大，未通过资格审核者恕不另行通知)。招聘人数与实际通过资格审查人数之比低于1:3，相应调减招聘计划或取消招聘。
应聘人员应如实提供应聘材料，资格审查贯穿整个招聘过程，任何环节发现资格不符或信息虚假，取消应聘资格。
笔试前，需先进行人岗匹配测评和职业行为风险测试，测试结果不计入笔试成绩，仅供参考。
笔试内容为综合知识和思政专业知识两部分，满分均为100分，各占50%。笔试的时间、地点及要求详见“人才招聘”专栏通知。
笔试成绩由高分到低分排序，根据招聘计划数与参加面试人选1:3的比例确定进入面试的人选;进入面试的人数达不到1:3比例时，按照进入面试的实际人数进行面试。
面试前，进入面试的应聘人员需持相关材料到指定地点进行资格复审。资格复审不合格的，取消其面试资格;未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
面试主要考核应聘人员的整体素质和综合能力，面试满分100分，面试成绩由去掉最高分、最低分后的评委打分的平均数确定(有多个最高分或多个最低分时，只去掉一个最高分或最低分)。面试评委不少于7名。面试成绩低于60分(不含)者，无资格进入下一环节。
资格复审及面试的名单、时间、地点及要求详见“人才招聘”专栏通知。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
总成绩由高分到低分排序，按照招聘计划1:1的比例，确定进入下一环节人员名单。笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入下一环节人员。如仍出现并列情况，由适岗考察结果确定岗位人选。
政治把关考察包括政审和政治把关谈话，应聘者需参加学校组织的政治把关考察。政审和政治把关谈话未通过的，不能进入下一环节。未按照规定时间、地点参加政治把关谈话，或未在规定时间内返回政审表的应聘者，视为自动放弃。
进入体检人员应参加学校统一组织的入职体检，体检标准参照最新《公务员录用体检通用标准》执行。体检不合格者不予录用。未按照规定时间、地点参加体检、复检的人员，视为自动放弃。体检费用由本人承担。
体检通过人员，进入用人单位进行为期10个工作日的适岗考察。适岗考察由用人单位组织实施，主要对应聘人员的业务能力、工作态度、工作实绩进行考察，并对应聘人员的资格条件进行再次复查。考察结束后由用人单位出具书面综合考察报告，考察报告鉴定不合格者或不按要求参加考察者，无资格进入下一环节。
【联系方式】
https://www.cauc.edu.cn/rsc/638.html
天津农学院
天津农学院始建于1976年，1982年获学士学位授予权，2006年获硕士学位授予权，2007年在教育部进行的本科教学工作水平评估中获得“优秀”。学校以农科为主体和优势，农学、工学、管理学、理学、经济学、文学和艺术学协调发展。经过多年的办学实践，形成了紧贴区域经济社会发展，服务于沿海都市型现代农业的鲜明办学特色。
根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘具有硕士学位及以上的工作人员，现将有关事项公告如下：
【招聘方案发布及岗位】
【招聘人员条件】
（一）应聘人员应具备以下条件：1．遵守宪法和法律；
2．具有良好的品行；
3．具有岗位所需要的专业、技能或职业素养，能够胜任岗位职责；
4．具有较强的语言表达能力及专业知识和技能；
5. 非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件；外省市人员需符合天津市引进人才的相关政策；社会人员需可以办理调入手续；
6. 全日制高校毕业生；
7. 招聘岗位所需的其他资格条件。
1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2. 正在接受立案审查的人员；
3. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员；
4. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；
5. 在读的非应届毕业生；
6. 现役军人；
7. 法律规定不得聘用的其他情形的人员；
8. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
9. 不符合岗位条件的人员。
【公开招聘程序】
按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作特别提示：
1.报名阶段学校不接待任何形式的来访，不接受任何人提交或转交的任何材料；
2.请详实填写个人信息，请勿复制粘贴，填写完成提交前请检查是否出现乱码等情况。因个人疏忽导致信息录入不全或乱码者，后果由考生个人负责。
3.考生在报名时应提供本人身份证、学历、学位证书及认证报告（因认证周期较长，学位认证报告可入职前提交。应届毕业生提供就业推荐表）、留学回国人员证明及学历认证报告、大学学生干部经历证明、基层党组织工作经历证明等材料的原件扫描件。
4.考生要对自己提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消其考试及聘用资格。
报名时间：具体安排以学校“公开招聘”专栏通知为准。
人事处根据报考人员提供的应聘材料及岗位需求情况，对报名人员进行资格审核，并在学校公开招聘系统通过公告形式通知审核合格者进入下一部程序（因工作量较大，不符合招聘条件者恕不另行通知）。
通过资格审查者名单和下一步工作安排（如缴费、打印准考证、笔试安排等）将在学校“公开招聘”专栏发布。周末报名的资格审核将在下一周工作日内进行。
每个岗位的招聘计划数与实际报考人数之比低于1:3的不能开考，并相应调减招聘人数或取消该岗位。
采用笔试、面试等环节的考核，其中笔试和面试各占总成绩的50%。
1.笔试 具体安排见我校公招系统通知。
参加笔试人员须携带身份证和准考证入场，晚于规定时间报到者不得入场。笔试成绩和进入面试人员名单在学校“公开招聘”专栏中公布。
2.面试 笔试结束后，按笔试成绩由高到低排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。面试主要测试岗位综合素质，内容为答辩、结构化面谈等方式。面试成绩合格分数线为60分，成绩不合格者不具备录用资格。因取消或放弃面试资格形成的空额，学校可根据实际情况，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩由高到低依次递补。
面试具体安排另行通知。
总成绩和进入下一阶段人员名单在学校“公开招聘”专栏中公布。
根据考核或考试成绩，按照招聘岗位（招聘岗位人数）等额确定参加体检人选，参加由学校统一组织的体检或提供近期（不超过3个月）在当地三甲及以上医院的体检证明，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号），费用自理。机关、事业单位正式工作人员需在体检前出具原单位同意报考证明或解除劳动合同证明，否则不能进入体检及考察环节。
通过体检人员进入政审与考察环节。考核方式：审查应聘人员在原单位或学校的思想政治表现、工作情况，学校与应聘人员签订临时性的工作合同，合同周期一般为5个工作日，应聘人员进入工作岗位参与具体实践和工作。做到全面、客观、公正，考察内容包括应聘者的师德师风、政治素质、业务能力、工作能力、心理素质等，并对应聘者资格条件进行复查，考察结果将作为进入下一步程序的依据。应聘人员须政审与考察合格后，方可进入公示程序。
【联系方式】
联 系 人：
宫老师 022-23792904；
郭老师 022-23789105
监督电话：022-23788912
原文链接
http://zhaopin.tjau.edu.cn/newsInfo?id=1272339929561382912
为延揽社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，中央军委政治工作部将组织实施2020年全军面向社会公开招考文职人员工作。现就有关事项公告如下：
【招考对象】
军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生，应届毕业生是指2020年毕业且在当年取得相应毕业证和学位证的毕业生；非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。定向招考对象为军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶。今年主要面向社会公开招考科级正职以下管理岗位和中级以下专业技术岗位文职人员。
中央军委国际军事合作办公室翻译
助理翻译
英语翻译高校毕业生全日制本科以上学士以上
"研究生：外国语言文学翻译（专业学位）
本科：外国语言文学类" 英语
有英语专业八级证书，有较强的语言组织和表达能力
工作地：北京
中央军委装备发展部某单位
翻译助理翻译
口译和笔译高校毕业生或社会人才
全日制研究生（硕士）硕士外国语言文学英语
中共党员
“985工程”或“211工程”院校毕业生
熟练英语听说读写译
工作地：北京
中部战区某部队 翻译
英语翻译
高校毕业生或社会人才
全日制研究生（硕士以上）
硕士以上英语口译（专业学位）
二级翻译男性
本科为“985工程”或“211工程”院校毕业
工作地点：北京
中央军委联合参谋部某单位 科学研究
研究实习员
国家安全与军事领域战略研究高校毕业生
全日制研究生（硕士以上）
硕士以上英语语言文学
英语口译（专业学位）
男性
国内“双一流”建设高校
有国家口译二级资格证书
工作地点：北京
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【报考条件】
（一）政治条件。报考人员应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。
（二）学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿的岗位，以及特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理、艺术、体育岗位的，可为大学专科以上学历。
（三）资格条件。报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。
（四）身体条件。报考人员应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
（五）年龄条件。报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。
（六）其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。报考人员年龄计算和取得学历学位，截止时间分别为2020年6月30日、12月31日。
【招考程序】
（一）公布招考信息。
中央军委政治工作部通过军队人才网（网址：http://www.81rc.mil.cn或者http://81rc.81.cn）向社会发布2020年全军公开招考文职人员信息。
（二）报名及初审。
博士招考岗位报名时间为2020年6月17日8:00至21日18:00；报名资格条件初审，截止时间为6月23日18:00。其他招考岗位报名时间为2020年7月1日8:00至10日18:00；报名资格条件初审，截止时间为7月12日18:00。报考人员根据公布的文职人员招考信息，通过军队人才网报名，按照报名流程及要求，如实填报个人信息和相关证明材料，选择用人单位、招考岗位和考试地点，确认无误后申请报名资格条件初审。军委机关各部门、各大单位政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审，确认是否符合报考条件，一般2天左右反馈初审结果。申请报名资格条件初审以及通过初审的，不能修改报名信息或者改报其他岗位；报名时间内资格条件初审未通过的，可以改报其他岗位。其中，博士招考岗位和其他招考岗位报考人员，分别于6月21日18:00至23日18:00、7月10日18:00至12日18:00期间未通过初审的，不能改报其他岗位。通过报名资格条件初审的其他招考岗位报考人员，应当在7月13日18:00前通过网上支付方式缴纳报名费，每门考试科目人民币50元。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费。对博士招考岗位，符合学历学位等规定报考条件且通过报名初审的报考人员，经中央军委政治工作部审批后，可以免笔试直接参加面试，其中面试人员名单统一在军队人才网公布。这类报考人员报名初审通过后，可直接打印报名回执，不需缴纳报名费；打印报名回执后，不得改报其他岗位。
（三）统一考试。
报考人员可于2020年8月12日9:00至23日14:00，通过军队人才网打印本人准考证，凭准考证和居民身份证在指定的时间和地点参加全军统一组织的考试。全军统一考试于2020年8月23日进行，内容包括公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。公共科目和专业科目考试大纲，可登录军队人才网浏览和下载。其中，专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。
公共科目考试时间：2020年8月23日9:00-11:00；
专业科目考试时间：2020年8月23日14:00-16:00。
（四）确定入围人员名单。
中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，划定公共科目合格分数线；根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的，再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。对通过报名资格条件审核且取得全军统一考试有效成绩的军烈属等人员，实行加分优待政策。其中，军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女，公共科目考试成绩加10分；现役军人、当年退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女，以及在军队工作年限满5年以上的未纳编原社会招聘文职人员、社会聘用人员和服役年限满5年以上且被评为优秀士兵或者获得嘉奖以上奖励的退役优秀大学生士兵，公共科目考试成绩加5分。军队派遣执行一线新冠肺炎疫情防控救治任务的未纳编原社会招聘文职人员、非现役公勤人员、社会聘用人员和退役大学生士兵，在符合上述规定加分条件的基础上，公共科目考试成绩可以再加5分。其中，属于军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女的，累计加分不超过15分；属于现役军人、当年退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女的，累计加分不超过10分。公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入考试入围人员名单。
（五）组织面试。
用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查，依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门汇总审核后，由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试。面试成绩确定后，由用人单位现场告知报考人员面试成绩。
（六）确定预选对象。
全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象，并及时告知本人是否被确定为预选对象。其中，面试成绩低于60分的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。
（七）政治考核和综合考察。
用人单位组织对预选对象进行政治考核和综合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况；综合考察主要考察现实表现、综合素质和业务能力。
（八）体格检查。
体检在规定的医疗机构进行。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。其中，对可通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目，体检医疗机构不予复检，体检结论以初检结论为准。符合规定需要复检的，由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。
（九）成绩查询。
中央军委政治工作部通过军队人才网，10月中旬左右提供全军统一考试成绩查询。考试客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行，采用分数处理自动化系统，没有人工登分、合分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生成绩复查申请；属于成绩复查范围的，按报考指南规定程序和时限申请查分；复查期结束后，不再受理考生复查申请。
（十）确定拟录用对象。
对政审考察和体格检查合格的预选对象，用人单位按照总成绩排名确定拟录用对象名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门统一审核后在本单位军地门户网站和军队人才网同步对外公示。公示内容包括拟录用对象姓名、性别、准考证号、招考岗位和录用分数线，同时公布监督受理电话和电子邮箱，接受社会监督，公示期为5天。报考人员被确定为预选对象或者拟录用对象后，本人自愿放弃录用资格或者经核查不符合录用条件的，用人单位可以按照报考人员总成绩由高到低，从面试合格的对象中递补，并按规定进行政审考察、体格检查和网上公示。对未纳编原社会招聘文职人员和社会聘用人员特别是业务骨干、军烈属，以及退役优秀大学生士兵，同等条件下优先录用。
（十一）办理录用审批手续。
公示无异议或者反映问题不影响录用的人选，由战区级单位政治工作部门审批。新录用人员通过审批后，用人单位应当及时书面通知其到岗工作。其中，专业技术岗位的新录用人员，用人单位应当按规定与其签订聘用合同。博士招考岗位和其他招考岗位新录用人员首次聘用合同期限按照文职人员聘用合同管理有关规定执行，起始日期分别从2020年9月1日、12月1日起算。新录用人员实行试用期，时间为6个月。新录用人员名单，报中央军委政治工作部备案。未能在规定时间内取得招考岗位要求学历学位，以及岗前培训、试用期考核不合格的新录用人员，取消录用资格。
【特别提示】
本次全军统一考试和面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，报考人员可依据军队人才网发布的公共科目和专业科目考试大纲做好相关准备。目前社会上出现的假借文职人员公开招考举办的辅导班、辅导网站以及发行的出版物、上网卡等，均与本次招考无关，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
2020年全军面向社会公开招考文职人员工作最终解释权归中央军委政治工作部。
原文链接：
http://81rc.81.cn/news/2020-06/15/content_9834543.htm
毕马威在中国二十二个城市设有办事机构，合伙人及员工约12,000名，分布在北京、长沙、成都、重庆、佛山、福州、广州、海口、杭州、南京、宁波、青岛、上海、沈阳、深圳、天津、武汉、厦门、西安、郑州、香港特别行政区和澳门特别行政区。
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原文链接
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